A propos

QUI SOMMES-NOUS

L’ONG UNESCO-Club Arising of Fire Training Center, en sigle AFTC, est une organisation à but non lucratif, à caractère socio-éducatif, créée le 30 septembre 2017 à Brazzaville, en République du Congo, sous l’initiative de Monsieur Christ Mabali président fondateur de la dite structure et ses collaborateurs dans le soucis de contribuer à l’insertion socioprofessionnelle de la jeunesse et de développer leurs talents .Son siège social est situé au 2-4 de la rue Ngambio-Léonard, sur l’avenue Ngamaba, Arrondissement 7 Mfilou. Cependant, AFTC a fait preuve de ses aspirations notamment marquées par la réalisation de multiples projets liés au renforcement de capacités des jeunes et les couches défavorisées. Dès cet instant, Arising of Fire Training Center s’affirme incontestablement comme un véritable incubateur du savoir, où encore un centre d’excellence qui se consacre à promouvoir l’éducation d’une manière générale, et plus précisément :

l’alphabétisation ;
l’entrepreneuriat ;
le leadership ;
les nouvelles technologies de l’information et de la communication.

A travers des formations ciblées, les activités culturelles et les œuvres caritatives, afin de stimuler le transfert de connaissance, de susciter des compétences d’employabilités où entrepreneuriales et de volontariat.
Nos volontaires, sont des hommes et femmes qui investissent leur temps et énergie pour le développement communautaire en participant volontairement sur la mise en œuvre de nos projets de proximités.

DÉCLARATION DE MISSION

Impacter positivement la vie des individus et personnalités morales à travers l’éducation, l’entrepreneuriat et l’innovation

NOTRE APPROCHE PÉDAGOGIQUE

L’ONG UNESCO-Club AFTC, met à votre disposition une équipe professionnelle en vous proposant des solutions sur mesure à vos problèmes, des formations opérationnelles en fonction de vos objectifs dans une démarche globale conçue pour une méthodologie éprouvée.
Une place importante est aussi accordée aux échanges d’expériences, aux travaux pratiques et aux études de cas. Nous organisons chaque année plusieurs séminaires de formation, conférences débats, symposiums, séances de coaching dans nos locaux à la demande du client (la formation peut être organisée dans ses locaux).

NOTRE IMPACT

En deux ans plus de 235 personnes ont été formée au sein de notre organisation, dont les principaux récipiendaires sont des orphelins, des femmes, des personnes vulnérables et quelques personnalités morales.
Par conséquent, parmi les individus qui ont bénéficié à nos formations sont devenus des catalyseurs pour le changement communautaire, entrepreneurs, acteurs sociales, mentors, guides touristiques, hélas la liste est exhaustive

NOTRE GOUVERNANCE

Notre structure organisationnelle constitue une de nos forces. Elle se repose sur un Conseil d’administration très outillé et motivé, agissant avec réactivité pour répondre aux sollicitations de nos clients.
Le dit conseil d’administration est constitué de l’organe dirigeant, d’un Commissariat aux comptes, et d’un Comité d’organisation d’événement et pilotage de projets.
Notre équipe de direction s’appuie sur un vaste réseau d’experts et collaborateurs externes.
Dans le cadre de nos interventions, nos consultants s’adaptent à des contextes professionnels variés et évolutifs en s’impliquant personnellement dans la réalisation des missions confiées

LE CONSEIL

DE L’EXÉCUTIF:

Christ Revella MABALI-MBIMI : Président fondateur et Directeur Général
Edisson NSILA BOTOUBELA : Secrétaire Général
Nache Bazolo : Trésorière
Laureche Désir NZALABAKA : Porte Parole

DE L’ÉVÈNEMENTIEL:

Sacré Rhovene MANDALA : Directeur de projets
Andric Roster NKOUNKOU : Directeur de projets Adjoint
MOUANDA-MABOUENDE : Manager Chargé de Marketing
Emma Audline MALONGA BABINDAMANA : Conseillère, Chargée de questions juridiques, de la promotion du genre, la paix et de l’instruction civique

DU COMMISSARIAT AUX COMPTES:

Ange Armel KOUBOUILA : Commissaire Général
Nestor MATONDO : Vice-Commissaire
Evirson Chrishna : Rapporteur